Unique
adjectif. (ynik)
Venez comme vous êtes
Directeur.rice de compte
Offre d'emploi :
Montréal
Nous c'est Clark Influence, une agence de marketing d'influence et de contenu basée
à Montréal, Paris et Toronto. Nous cherchons des personnes investies, créatives et enthousiastes comme toi pour rejoindre l'aventure ! Depuis 5 ans, nous accompagnons les marques de renoms,
tout secteur confondu, dans leur stratégie
de contenu et d'influence. La majorité de
nos campagnes sont réalisées en Amérique
de Nord mais nous sommes ambitieux
et continuons notre développement international. Nous avons déjà collaboré
avec plus de 2000 influenceurs et plus de
100 marques comme A&W, Bombardier, IGA, Mentos, Liberté, Aéroport de Montréal,
Babybel, Office de Tourisme de Guadeloupe,
Air France...
Rôle
Notre département du service conseil est à la recherche de son.a prochain.e Directeur·rice de
comptes – marketing d'influence.
#TeamClark
Tu connais le monde de l’influence et des agences? Tu as l’expérience de gérer des comptes clients
d’envergure?
✦ Ton rôle en un coup d’œil ✦
Sous la supervision de la Directrice du Service Conseil, tu prendras la responsabilité complète de
plusieurs comptes clients : définir leur stratégie d’influence, piloter les campagnes et assurer la
livraison finale des projets.
C’est un poste qui demande leadership, vision, autonomie et excellence opérationnelle.
Tâches
1. Gestion stratégique et opérationnelle des campagnes
— Piloter de A à Z des campagnes d’influence à grande échelle et à fort enjeu.
— Concevoir des recommandations stratégiques complètes : analyse, casting, concept créatif,
budget, KPIs.
— Assurer une exécution irréprochable : briefs, négociations, suivis, publications, livrables.
— Garantir la qualité, la rigueur et l’exemplarité des livrables.
2. Relation client et vision stratégique
— Être l’interlocuteur principal de comptes majeurs.
— Développer une relation de confiance durable : écoute active, diplomatie, proactivité.
— Anticiper les enjeux, identifier les risques, proposer les solutions les plus pertinentes.
— Maintenir un niveau élevé de satisfaction client, confirmé par un feedback régulier.
3. Gestion de la performance et rentabilité
— Suivre et optimiser les budgets, garantir la rentabilité des comptes.
— Analyser les performances, produire des rapports solides et des insights actionnables.
— Contribuer activement à l’atteinte des objectifs financiers du département.
4. Leadership et gestion d’équipe
— Encadrer et soutenir les cheffes de projet (junior et intermédiaire).
— Assurer un mentoring efficace : structuration, priorisation, montée en compétences.
— Participer à l’optimisation des processus internes et à la qualité globale du Service Conseil.
— Modéliser les standards d’excellence, incarner un leadership positif.
5. Développement d’affaires
— Identifier et activer de nouvelles opportunités sur tes comptes : upsell, nouveaux mandats.
— Contribuer à la croissance du portefeuille client et de l’agence.
Compétences professionnelles
Les candidatures qui ne répondent pas à l’ensemble de ces exigences ne pourront malheureusement
pas être retenues
— 7 à 8+ années d’expérience en marketing d’influence ou gestion de comptes clients,
idéalement en agence.
— Expériences obligatoires au Québec (marché, culture, pratiques spécifiques).
— Diplôme en communication, marketing ou toute autre formation pertinente, obtenu au
Québec ou reconnu comme équivalent
— Une connaissance pointue de l’écosystème influence au Canada (QC, ON, ROC).
— Solide maîtrise des médias sociaux et des tendances influence.
— Bilingue (Français / Anglais).
Exigences
— Rigueur, créativité et sens du travail bien fait.
— Excellente gestion des priorités et du temps.
— Orientation solution et proactivité.
— Capacité à travailler sous pression et à garder une attitude positive.
— Leadership collaboratif et envie de faire grandir une équipe.
Faire partie de la #TeamClark c’est…
— Un ADN basé sur l’ouverture, la collaboration et la transparence.
— Des mandats variés et stimulants avec des expert·es passionné·es.
— Un esprit d’équipe authentique : zéro égo, 100 % collaboration.
— Des ressources pour progresser : formations, conférences, coaching, etc
— Une culture bienveillante, créative et motivante
Faire partie de la #TeamClark c’est aussi …
— Un format hybride
— Des jours fériés doublés
— Avantages sociaux complets
— Des vendredis après-midi off
— Des activités d’équipe
Et plus encore …
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✦ Sommes-nous un match? ✦
Afin de poser ta candidature, S.V.P. nous transmettre ton curriculum vitæ, une lettre de présentation,
ton portfolio et/ou tout autre projet qui puisse nous donner un aperçu de la qualité de ton travail.
Au plaisir de Clarker avec toi!
Pour toutes questions ou pour postuler, veuillez communiquer à l’adresse suivante : jobs@clarkinfluence.com
LA CHECKLIST AVANT D'ENVOYER
TA CANDIDATURE
1
Aimer les challenges. Pas seulement professionnels, cela peut aussi bien se jouer au curling que face à un appel d’offre. Si on croit qu’on ne peut pas le faire, alors c’est qu’il faut surement le faire !
2
Être proactif, mais vraiment ! Tu aimes les idées sous toutes leurs formes et d’où qu’elles viennent. Toute initiative sera la bienvenue.
3
Avoir une grosse culture digitale. Surfer jusqu’à pas d'heure pour se nourrir de tout ce qui circule sur le web. C’est le moment de passer à la fibre !
4
Parler le social. À l’heure de la communication social-first, il est essentiel de savoir raconter des histoires et engager des discussions autour des marques. Tu penses pouvoir leur apporter une dimension sociale en exploitant leurs contenus avec un nouvel éclairage? Alors viens! Si c'est pour balancer un contenu creux juste pour remplir une page ? Très peu pour nous.
5
Savoir entretenir son réseau. Chez Clark, on recrute les personnes capables de tisser des liens professionnels qui leur permettent de toujours trouver le petit génie qui aura la réponse à la question à un million de bitcoins. Qu’il soit à trois blocs de là, ou en train de faire une production en Gaspésie.
6
Garder l’esprit grand ouvert. C’est peut-être finalement le point le plus important. Clark influence n’a ni âge, ni sexe, ni intolérance au gluten.